Passionné par l’environnement de la logistique, vous souhaitez donner une nouvelle impulsion à votre carrière, tout en restant centré sur votre cœur de métier.  
 
Le domaine de la formation vous intéresse ?  
 
Nous recherchons un nouveau talent pour animer nos cours, assurer le suivi pédagogique et accompagner les candidats en apprentissage dans les sections BAC à BAC +2, afin de contribuer à former les professionnels de demain. 

Être Formateur AFTRAL implique plusieurs missions clés : 

1 / Assurer la pédagogie des formations : 

• Animer des cours dans le respect du référentiel de l’Education Nationale,  
• Participer aux projets de développement et conception pédagogique. 

2 / Organiser et encadrer les sessions de formation :

• Accompagner les apprenants tout au long de leur formation, 
• Effectuer des visites entreprises/tuteurs, 
• Planification annuelle des emplois du temps et des conseils de classe, 
• Veiller à la conformité des procédures, 
• Participer des intervenants extérieurs. 

3 / Développer des relations professionnelles  

• Participer à la promotion et au développement de l'école (salons professionnels, portes ouvertes…), 
• Entretenir et développer le réseau des entreprises partenaires. 

Intégrer AFTRAL c’est intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d’entreprise est orientée vers l’innovation et l’humain. 
 

Ce qu’AFTRAL vous propose : 

• Salaire sur 13 mois / Tickets restaurant
• 10.50€ 
  
• 19 RTT  
  
• Mutuelle prise en charge à 90% par l’employeur 
  
• De nombreuses primes possibles selon votre engagement (horaires décalés, tuteur, prime de cooptation, prime d’ancienneté…) 
  
• CET / Plan d’Epargne Retraite Collectif
• PERCOL  
  
• CSE  
  
• Un programme d’intégration et d'accompagnement  
  
• Développement professionnel garanti : nous investissons dans la formation continue de nos formateurs. 
  
• Des possibilités de mobilité interne 
  
• Des outils digitaux innovants (supports d’animation de formation, simulateurs de conduite, casques de réalité virtuelle...) dans un domaine d'activité en constante évolution. 
   

Vous avez au minimum un BAC, voir BAC +2 en Logistique et justifiez d’une expérience terrain d’au moins 3 ans en logistique opérationnelle.  

Les compétences attendues : 

• Connaissances des acteurs de la chaîne logistique globale  
• A l’aise avec les outils bureautiques (pack office) 
• Capacités de synthèse et rédactionnelles 
• Aptitudes pédagogiques
• Aisance relationnelle 
• Communication  
• Gestion de groupe / capacités d’adaptation 
• Faire preuve d’empathie (bienveillance et de compréhension) 
• Sens de l’organisation  

Pour faire connaissance et identifier vos talents, nous proposerons : 

• un premier échange téléphonique avec votre chargée de recrutement 
• un entretien avec votre futur manager  
• un test de conduite et un test de mise en situation professionnelle