Moteur de recherche d'offres d'emploi AFTRAL

Conseiller recrutement H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entreprise


Rejoignez AFTRAL, le leader de la formation professionnelle en transport et logistique !

Chaque année, nos 3500 collaborateurs forment et accompagnent 220 000 personnes vers l'emploi.

Vous aussi, participez à ce défi.
De nombreuses opportunités sont à saisir pour intégrer nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives… partout en France.

Engagé, AFTRAL reconnaît tous les talents ! Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Et si notre futur talent, c'était vous ?
  

Référence

2025-5280  

Description du poste

Intitulé du poste

Conseiller recrutement H/F

Contrat

C.D.D

Temps de travail

Temps complet

Catégorie socio-professionnelle

Agent de maitrise

Fourchette de salaire

26 - 28 k€

Description de la mission

Venez rejoindre l’équipe du centre de formation AFTRAL- ISTELI PAU en qualité de Chargé de recrutement (f/h).

Vous êtes en charge de recruter et de sourcer les stagiaires de nos formations en Transport et Logistique.

 

Vos missions principales :

-      Promouvoir nos offres de formation en Transport / Logistique

-      Garantir le remplissage de nos sessions

-      Développer notre réseau de partenaires

-      Participer et animer nos évènements (forums, portes ouvertes, …)

-      Accompagner nos stagiaires à la réussite

 

Intégrer AFTRAL c’est intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d’entreprise est orientée vers l’innovation et l’humain.

 

Ce qu’AFTRAL vous propose : 

-      Fourchette de salaire sur 13mois entre 26K et 30K

-      Véhicule de services avec carte essence

-      Participation / Intéressement 

-      Tickets restaurant 10.50€

-      19 RTT annuels

-      Mutuelle à moins de 8 €

-      CSE  

-      Un programme d’intégration et d'accompagnement tout au long de votre carrière professionnelle.

Profil

Ce poste est fait pour vous si :

Vous avez une première expérience réussie dans les métiers du recrutement.

Avoir des connaissances dans le secteur de la formation serait apprécié.

 

Les compétences attendues :

-      Techniques de recrutement et/ou aptitudes commerciales

-      Orienté résultats

-      Argumentaire commercial

-      Capacités d’écoute et aisance relationnelle

-      Force de persuasion et persévérance

-      Esprit d’équipe

-      Capacité à créer un réseau

 

Pour faire connaissance et identifier vos talents, nous proposerons :
-un premier échange téléphonique avec votre chargée de recrutement
-un entretien avec votre futur manager
-un questionnaire de personnalité et/ou mise en situation.

 

Poste à pourvoir le

10/06/2025