Connexion Espace candidat

J'ai déjà un espace candidat

 
En poursuivant votre navigation, vous acceptez l’utilisation de cookies à des fins d’authentification et d’ajout de favoris. En savoir plus
Moteur de recherche d'offres d'emploi AFTRAL

Vous êtes ici : 

Manager Pédagogique (ROCHEFORT) H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entreprise





AFTRAL, leader de la formation professionnelle en Transport et Logistique en France, accompagne
les jeunes, les adultes et les entreprises en leur apportant une expertise et un savoir-faire de qualité
en matière de formations.

AFTRAL compte 2000 collaborateurs et 100 centres répartis sur l'ensemble du territoire national.

Pour en savoir plus, consultez le site www.aftral.com
  

Référence

2018-424  

Description du poste

Intitulé du poste

Manager Pédagogique (ROCHEFORT) H/F

Contrat

CDI

Temps de travail

Temps partiel

Catégorie socio-professionnelle

Cadre

Fourchette de salaire

30-35 K€

Description de la mission

Manager pédagogique pour environ 60% du temps et Formateur pour environ 40%

Raison d’être : manager hiérarchiquement les formateurs internes, et garantir la qualité des interventions des Formateurs externes, avec les enjeux suivants :

- S’assurer de la qualité pédagogique de toutes les sessions de formation sous sa responsabilité, avec l’appui ponctuel des assistants pédagogiques en central DO (audit…)

- S’assurer avec l’assistant production que tous les moyens matériels de production , les formateurs, les testeurs sous sa responsabilité sont bien utilisés en fonction de leur disponibilité

- S’assurer que toutes les ressources sont en bon état de marche et que les surfaces sont claires, avec en fonction de la taille du périmètre géré, la nomination de relais techniques (matériel roulant et hall cariste) et sinon en assurant lui-même ces rôles

- S’assurer que toutes les conditions de sécurité au travail sont bien respectées (port des EPI…)

- S’assurer de la continuité managériale sur le centre avec le directeur de centre

- En alertant  le responsable pédagogie de la DO s’il y a risque que cela nuise aux agréments

Missions principales : certaines activités sont quotidiennes, d’autres hebdomadaires, d’autres annuelles et d’autres en fonction des projets

- Animer les formateurs de son périmètre (brief quotidien, réunion  collective mensuelle, entretien individuel, montée en compétence, plan de formation, recadrage…) 

- Assurer le suivi pédagogique des formateurs : du recrutement avec la mise en œuvre des tests jusqu’à la qualification

- Alimenter les assistant Production et contribuer à la planification

- Accompagner le suivi pédagogique des formateurs  (FI, FC) sous sa responsabilité

- Vérifier chaque jour que toutes les ressources pédagogiques sont fiables et les surfaces claires et déclarer sur la plate-forme SOCREC les pannes et incidents (y compris casses)

Missions transverses :

- Participer au recrutement des formateurs salariés (MSP) et à leur parcours d’intégration/formation, participer à la sélection des Formateurs externes.

- Accompagner les CDF sur certaines visites clients du centre

- Conduire le changement auprès des formateurs : le passage aux horaires décalées, aux entrées/sorties permanentes, à l’utilisation des simulateurs de conduite, aux formations en e-learning, via par exemple l’animation de groupe de travail en co-construction

-  Déployer des projets nationaux (ATENA, CAPTAIN, GENERIX …)

-  Déployer de nouveaux outils ou méthodes ou normes (GESCARIS…)

- Assurer la veille réglementaire pour les formateurs, clients, cdf, assistantes...

- Etre en Relation avec la DDT, DIREECTE, DREAL sur les centres et en relation avec la DO

- Assurer l’Organisation, suivi, et pilotage des sessions de validation (CERES, responsable de session, convocation jury, habilitation et professionnalisation jury...)

 

Profil

Capacité à planifier, anticiper, organiser

Capacité à manager

Capacité à gérer les priorités et les urgences

Connaissance de la pédégogie

Connaissances de notre organisation de production, de nos impératifs et contraintes réglementaires

Maîtrise des flux sur nos systèmes d'information : SELLIGENT, GEP/CAPTAIN, ATENA, SMARTRH ....

Capacité à utiliser les outils bureautiques : excel

Poste à pourvoir le

01/09/2018

Localisation du poste

Localisation du poste

Nouvelle-Aquitaine, Charente Maritime (17)

Lieu

ROCHEFORT